– Beendigung

Ein Arbeitsverhältnis kann auf verschiedene Arten enden oder beendet werden:

durch Kündigung
durch einen Aufhebungsvertrag
durch Anfechtung des Arbeitsvertrages
durch Befristung des Arbeitsvertrages
durch Bedingungen im Arbeitsvertrag
durch eine Vereinbarung über das Erreichen der Altersgrenze
durch Auflösung durch das Gericht
durch den Tod des Arbeitnehmers



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Ihr Rechtsanwalt Stephan Felsmann aus Kiel
Tel: 0431-78029790


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